中威新能源組織開展骨干員工座談會
2022-04-25
作者：通威
為有效拉近公司管理層與員工之間的距離，互相增進，互相理解，凝聚共識，共創佳績，4月22日，中威新能源組織召開骨干員工座談會，通威太陽能光伏研究院院長劉正新出席并主持座談會，來自中威新能源生產部、技術部、設備部、質量部等20余名骨干代表參會。
會議現場
此次座談會主要圍繞三個方面展開，一是通過座談，了解車間KPI指標爬坡階段的難點重點，增進各部門溝通，提高工作協調性及效率；同時，調研車間轉換研發模式下各經營管理環節存在的問題與需求，更好地發現問題，并討論改進方向；三是通過面對面談心交流，鼓勵員工融入企業文化管理，增強對企業的認同感與凝聚力，打造和諧有愛的工作環境。會議最后，各工序骨干職工代表，各抒己見，暢所欲言，并圍繞公司安全生產、車間管理制度、指標完成情況以及跨部門溝通等內容向領導、同事進行匯報，總結經驗及發表意見，現場氛圍良好，效果顯著。
本次會議的召開不僅收集了員工近期在工作、生活等方面遇到的問題、意見和建議，同時讓員工們充分感受到公司的重視與關懷。座談現場，劉院長首先肯定了大家工作所作出的努力與付出，并指出，中威公司作為研發車間，管理人員在日常工作中除層級管理外，一定要參與到車間的生產環節中去，練就過硬的自身本領，為有效管理打下堅實基礎。希望中威全體成員一如既往地將技術研發放在首位，不斷鉆研，不斷進步，凝聚共識，再創佳績。